Randstad baut Projekt 'Ehrensache' weiter aus

Randstad Niederlassung, Bild: Randstad

Ohne ehrenamtliche Helfer läuft in Deutschland (fast) nichts. Auch Unternehmen fördern das Ehrenamt - so unterstützt Randstad mit der Initiative 'Ehrensache' das Engagement seiner Mitarbeiter.

Über 4,6 Milliarden Arbeitsstunden leisten ehrenamtliche Helfer laut einer Studie der AMB Generali Gruppe jedes Jahr. Nach der erfolgreichen Pilotphase weitet der Personaldienstleister Randstad sein projekt „Ehrensache“ weiter aus. Und zwar auf alle 63.000 Mitarbeiter.

Randstad macht sich für das Ehrenamt stark

"Zuerst dachte ich, ich könnte einfach mal einen Teil meiner Freizeit für etwas Sinnvolles opfern. Von Opfern kann heute allerdings keine Rede mehr sein." Für Eva-Maria Krotwaart ist das ehrenamtliche Engagement zur Selbstverständlichkeit geworden. Die Randstad Projektmanagerin hilft regelmäßig im Projekt 'Nachbarn in Moosach' der Diakonie München-Moosach aus. Dort kümmert sich die Randstad Projekt-Managerin um eine ältere Dame oder berät Jobsuchende bei ihrer Bewerbung.

Randstadt fördert ehrenamtliche Helfer

Mit dem Projekt 'Ehrensache' wiederum unterstützt Randstad das Engagement von Eva-Maria Krotwaart. Diese hatte die Förderung beantragt, um einen Computer-Arbeitsplatz für die Organisation der Nachbarschaftshilfe einzurichten und Flyer zur Bekanntmachung des Projektes nachzudrucken. Nach der Prüfung und Freigabe durch den 'Ehrensache'-Beirat erhielt sie - wie alle 'Ehrensache'-Teilnehmer - eine finanzielle Förderung von 500,- Euro.

Randstad: Ist doch Ehrensache

'Ehrensache' wurde im vergangenen Jahr als Pilotprojekt von Randstad gestartet. Ziel war es, das soziale Engagement der Randstad Mitarbeiter in ihrer Freizeit zu unterstützen. Rund 40 Einzelaktivitäten wurden seitdem von Randstad gefördert und 688 ehrenamtliche Stunden geleistet. In der Einführungsphase war 'Ehrensache' auf die Randstad-Mitarbeiter in der Eschborner Zentrale und in den Niederlassungen begrenzt.

63.000 Mitarbeiter als ehrenamtliche Helfer

Ab sofort steht es allen Randstad Arbeitnehmern offen. "Egal, ob sie in einer Niederlassung, im Service Center oder als Zeitarbeitnehmer im Kundeneinsatz arbeiten. Alle unsere rund 63.000 Mitarbeiter sind herzlich eingeladen, sich für 'Ehrensache' zu bewerben", erläutert Hanna Daum, die als nationale Koordinatorin für die Initiative verantwortlich ist.

Herzlich begrüßt

"Dieses Projekt ist eine sinnvolle Ergänzung unserer Aktivitäten zur gesellschaftlichen Verantwortung. Es setzt wirklich dort an, wo Hilfe benötigt wird und ermutigt zudem unsere Mitarbeiter, sich in ihrem unmittelbaren Lebensumfeld zu engagieren", so Hanna Daum. Die Erfahrungen, die die ehrenamtlichen Helfer machen, gehen weit über die eigenen Erwartungen hinaus, weiß Projektmanagerin Eva-Maria Krotwaart: "Wenn ich daran denke, was ich während meiner ehrenamtlichen Arbeit alles erlebe, welche tollen Erfahrungen ich mache und mit welcher Herzlichkeit mir die Menschen begegnen, die ich hier unterstützen darf - das ist schon fantastisch. Ich möchte das alles nicht mehr missen!"

Randstadt: Das Projekt „Ehrensache“

Ausführliche Informationen zum Engagement von Randstad gibt es unter www.randstad.de sowie in einem Film zum Randstad Projekt 'Ehrensache' unter www.youtube.com/user/RandstadDE .

Die Randstad Gruppe Deutschland

Mit durchschnittlich rund 63.000 Mitarbeitern und 500 Niederlassungen in rund 300 Städten sowie einem Umsatz von rund 1,73 Milliarden Euro (2010) ist die Randstad Gruppe der führende Personaldienstleister in Deutschland. Randstad bietet Unternehmen unterschiedlicher Branchen umfassende Personalservice-Konzepte. Neben der klassischen Zeitarbeit gehören zum Portfolio von Randstad unter anderem die Geschäftsbereiche Professional Services, Personalvermittlung, HR Lösungen und Inhouse Services.